[法律实务] 涉电商平台专利侵权纠纷中的反向行为保全实践 —— 从指导性案例 217 号切入

2025-09-26

103

本文以指导性案例 217 号为切入，解析涉电商平台专利侵权反向行为保全的审查、适用条件及 “固定 + 动态” 担保金模式，梳理案件脉络，还为电商平台内经营者、平台、专利权人提供实操启示，助力平衡各方权益、应对相关纠纷。

[法律实务] 从指导性案例 250 号看建设工程价款优先受偿权的“相对放弃”规则——外商投资企业实务参考

2025-08-30

99

本文以最高人民法院指导性案例250号为核心，先梳理案例中建设工程施工、融资担保、债权追偿及第三人撤销之诉的完整案情，再解读法院关于“建设工程价款优先受偿权相对放弃”的裁判要点——以是否损害建筑工人利益为效力判断核心，明确有效放弃行为仅对特定抵押权人产生顺位劣后效果，不导致优先受偿权绝对消灭。最后结合裁判规则，从审查工人利益保护要件、明确放弃效力边界、完善合同条款等方面，为外商投资企业参与建设工程相......

[法律实务] 从指导性案例198号看建设工程领域：实际施工人能否援引发包人与承包人的仲裁协议？

2025-10-02

89

最高法指导性案例 198 号明确：建设工程实际施工人未与发包人、承包人订有效仲裁协议的，不受二者仲裁协议约束。本文梳理该案例核心要素与裁判理由，分析仲裁协议相对性逻辑，为外商投资企业提供合同管理、争议应对等实务建议，规范工程款争议解决路径。

[法律实务] 解读指导性案例192号：人脸信息保护与企业合规启示——以李某祥侵犯公民个人信息案为视角

2025-10-10

55

本文解读指导性案例 192 号李某祥案，明确人脸信息属刑法意义上公民个人信息，批量信息以去重后抽样验证为准。并从人脸信息处理合法前提、批量信息全流程管理、公益诉讼风险防控，为企业（含外企）提供合规启示。

[法律实务] 指导案例 189 号解读：网络直播合同纠纷的裁判逻辑与企业合规参考

2025-10-16

39

本文解读指导案例 189 号（熊猫互娱诉李某案），明确直播合同排他性条款效力、非劳动合同性质，确立违约金按主播收益、商业价值等调整的规则，为企业（含外资）提供合同界定、履约规范、争议应对的合规建议，防范直播纠纷风险。

[法律实务] 从指导案例190号看竞业限制纠纷中竞争关系的认定——外商投资企业用工合规参考

2025-10-15

38

本文结合最高法指导案例 190 号（王某诉万得公司案），明确竞业限制纠纷中竞争关系需从实际业务、服务对象、对应市场实质判断，而非仅看经营范围；同时为外商投资企业提供竞业限制协议设计、举证留存、全流程管理的用工合规启示，平衡商业秘密与劳动者就业权。

[法律实务] 从指导案例 185 号看企业就业歧视的法律边界与合规路径

2025-10-17

25

本文结合指导案例 185 号（喜来登公司因 “河南人” 拒聘被判赔），解析就业歧视认定标准与《就业促进法》第 3 条适用，给企业提招聘合规、制度建设、证据留存建议，还说明律师合规支持，助企业（含外资企业）规避用工风险，落实平等就业。

[法律实务] 解析指导案例 184 号：竞业限制期限约定的法律边界与企业实务建议

2025-10-18

16

本文结合指导案例 184 号（马某某诉搜狐新动力案），明确竞业限制条款中 “争议审理期不计入期限” 属无效。从法律强制性、劳动者权利保护等维度解析，为外商投资企业提供期限约定、补偿金支付等竞业限制合规实务建议。

[法律实务] 从指导案例 183 号看外商投资企业年终奖发放的用工合规要点

2025-10-19

2

本文结合指导案例 183 号，分析外商投资企业年终奖争议：房某因企业架构调整离职后诉要年终奖，二审改判支持。提炼裁判考量因素，从制度细化、证据留存、解除衔接、地域倾向，给外商投资企业年终奖合规建议，平衡企业管理权与劳动者权益。